Spécialiste en géomatique, SIG

Votre parcours

• Baccalauréat en géomatique, informatique, géographie, ou domaine connexe.
• Au minimum cinq (5) d'expérience comme spécialiste en géomatique
• Excellente connaissance de l’écosystème ArcGIS (ArcGIS Desktop/Server/Enterprise) et des applications de la plateforme infonuagique ArcGIS Online (Field Maps, Survey123, ArcGIS Hub, ArcGIS Notebook, ArcGIS Dashboard, Workforce, notamment);
• Bonne connaissance des meilleures pratiques et méthodologies d’analyse des données géomatiques et des rendus cartographiques;
• Connaissance des plateformes Safe Software (FME Workbench et Server) et des bases de données (SQL Server, Oracle, Postgresql ou MySQL);

Vos clés de succès (atouts)

• Bilinguisme, parlé et écrit
• Connaissance des normes de cartographie thématiques d’Hydro-Québec.
• Connaissance pratique d’au moins un (1) an avec les méthodologies de développement Agile (Scrum, Kanban) : amélioration et livraison continue.
• Connaissance des technologies open source comme QGIS et PostGIS.

Vous vous reconnaissez dans ces défis et dans votre parcours? Faites signe à Sylvain Paraskevas (votre recruteur) sur Linked In.

Pourquoi choisir Stantec?

Stantec se démarque par son milieu de travail humain et ses pratiques inclusives, qui lui ont valu plusieurs distinctions à l’échelle locale et internationale, incluant le Prix Employeur 2023 de Montréal centre-ville et le classement Bloomberg sur l’égalité des genres. Stantec se distingue également par ses avantages sociaux compétitifs, ses programmes de développement de carrière et ses groupes de ressources pour employés.

Voici quelques-uns de nos avantages :

·       Projets stimulants avec des défis techniques intéressants au sein d’une équipe dynamique et accueillante;

·       Poste régulier à temps plein: 37,5 h/semaine;

·       Programmes de rémunération, de congés et de vacances compétitifs;

·       Remboursement de la cotisation professionnelle;

·       Remboursement avantageux du taux de kilométrage à 0,72$/km;

·       Régime complet et flexible d’assurance collective avec crédit santé/bien être;

·       Programme de bien-être et d’aide aux employés;

·       Régimes de retraite: REER et Régime d’actionnariat avec contribution de Stantec;

·       Prime de recommandation pour référence de candidat;

·       Programme de reconnaissance des années de service (actions de Stantec);

·       Programme de développement professionnel (mentorat, accompagnement, formation, remboursement de frais de scolarité);

·       Groupes de ressources pour employés qui offrent des occasions de réseautage et de formation (ex. Fierté@Stantec, Elles@Stantec)

Pourquoi postuler?  Plus de 330 nouveaux employés nous ont rejoint dans les 12 derniers mois parce que les projets remportés par Stantec répondent aux attentes des professionnels dans le génie conseil!